一、应聘条件

（一）学科教师

1、大学本科相关专业毕业，具备相应学科教师资格证，中级及以上职称、名特优教师、地市级学科带头人等年龄可适当放宽，硕士生、海归人员年龄在30周岁以下，在职教师年龄在40周岁以下。

2、教育教学成绩突出，获得区级及以上荣誉称号（骨干教师、优秀教育工作者、优秀班主任等）优先；区级及以上评优课获得者，基本功比赛获得者优先；具有各种专项特长（如航模、3D打印、机器人等）优先。

3、具有留学海归背景、国际学校工作经验者优先，小语种具有留学背景优先。

4、热爱教育，师德高尚，身心健康，具有良好的团队合作和创新精神。阳光自信，组织活动能力强，形象良好，有亲和力。

5.应届生：本科及以上学历，相关专业，具备相应学科教师资格证；专业突出、基本功好、综合素质强，热爱教育事业者；海归人才、优秀学生干部、奖学金获得者、大学生专业类竞赛全国一、二等奖者优先。

（二）双语、国际部教师

1、大学本科相关专业毕业，学科知识扎实、深厚，具有A Level，IGCSE教学或学习经验者优先；

2、一至三年以上相关学科教学经验，能运用双语（中文/英语）教学；

3、根据学校的教学理念与课程特色，采用多样化的教学方式方法，确保高质量的教学内容；

4、积极参与学科进修于教研活动，努力提升自我的教学素养；

5、组织学科展示以及带队参加校内外学科的竞赛活动；

6、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表;

7、沟通表达能力强，讲课条理清晰，风趣幽默，有互动，能够因材施教，启发教学;

8、具有团队合作精神，工作配合度高，有责任心，抗压能力强，执行力强，

9、具有双语学校或国际学校工作经验者优先，具有海外学习/工作经验者优先；

10、 国际部雅思教师，雅思总分7分以上，有两年以上雅思教学经验及教科研经验，熟悉IELTS考试内容，具备扎实的专业知识，总结出实用的听说读写提高方法，并能有针对性地传授相应的学习技巧。

11、具有教师资格证，特聘教师可先聘后补。

二、录用待遇：

1、办理人事档案，职称评定、评优评先与公办学校同等。

2、优质优酬，苏州市内同等学校领先，享受五险一金，节日福利。

3、学校提供住宿和工作餐。

4、子女入学享受优惠福利政策。

5、特殊人才实行年薪制，年薪面议。

三、薪酬福利

完善的福利体系；优秀的共事团队；优美的工作环境；清晰的职业发展通道

薪资待遇：幼儿园 10-12万元/年

            小学部教师 12-15万元/年

            初中部教师 15-18万元/年

            国际高中部教师 不少于20万元/年  

            国际部雅思教师 16-20万元/年    

2. 福利保障：五险一金、校龄津贴、教学津贴、年度体检、节日费

3. 带薪假期：双休日、法定节假日、寒暑假

4. 教工休闲：图书馆、咖啡馆、体育馆场地

5. 学费优惠：教工子女享受超低折扣入学优惠

6. 职业发展：参与与公办同等职称评定和评优评先，校内外、国内国际双通道发展

7. 其他福利：提供工作餐、校服定制、办公电脑等

四、应聘方式

①可将应聘材料发送至邮箱kcwgyhr@163.com邮件名称按照 姓名 学部 学科（岗位） 的方式填写

②招聘会地点：苏州外国语学校昆山校区校园内（以学校电话通知或微信通知为准）

五、应聘材料

个人近照，最新简历，身份证、学历（学位）证、教师资格证、职称证、荣誉证等扫描件，发表（获奖）的论文，其他证书材料等（应聘材料保密，恕不退还）。

六、审核方式

学校将对报名者进行资格初审，并给初审合格人员发出面试（短信/电话）通知。

七、联系方式

联系人：凌老师

电话：0512-55251328

邮箱：kcwgyhr@163.com

地址：江苏省苏州市昆山市花桥经济开发区金捷路8号