招聘条件：

1.热爱教育事业，师德高尚，普通话标准，敬业精神强，能承受压力和挑战，身体健康，五官端正，年龄在45岁以下。（高中教师年龄可放宽至50岁）

2.教师应有较强的教学组织能力和较丰富的班主任工作经验。

3.教师应具备国家达标学历以上，有五年以上教龄的县级以上骨干教师（优秀应届毕业生和具有特殊才能者例外）。

4.初、高中教师至少带过2届毕业班，而且成绩优秀。

管理岗职位详情：

1.年龄45周岁以下（特别优秀者可适当放宽年龄），从事相关管理工作至少3年以上。

2.制定、组织和实施学校教育教学工作计划和具体行事历，制定和完善各项教学、德育常规，建立正常的教育教学秩序和评价体系。

3.选配班主任、教研组长，教师岗位分工，审查教研组（或年级组）教育教学计划和教师的学科教学计划，并对执行情况进行检查和指导，有计划、有目的地参与教研组（或年级组）和备课组开展的教研活动，并指导教育教学研究工作。定期召开学校班主任工作会议、教研组长、年级组长会议，共同研讨教育教学情况。

4.全面落实立德树人的育人思想，抓好学生的法制教育和心理健康教育工作，抓好班主任思想建设和班级建设工作，做好家校交流或家长开放日的组织工作。

5.有大型民办寄宿制学校管理经验者优先考虑。

工作待遇：

一、薪酬待遇:

小学教师年收入8-20万元,特别优秀者可超过20万；

初中教师年收入8-25万元,特别优秀者可超过25万；

高中教师年收入8-40万元,特别优秀者可超过40万；

艺体教师收入8-15万

管理岗位薪资面议

二、福利保障:

1.依法购买 五险一金 ;购买高额疾患和意外商业保险(60万)。

2.提供教师租房补贴。

3.为教师子女入读本校减免学费。

4.提供一日三餐生活补贴。

5.开展节假日慰问、生日慰问、医护慰问。

6.享受人才引进政府补贴。 

应聘办法：

应聘者下载附件 日照天立学校应聘教师信息登记表 ，填写完整，学历证、身份证、职称证、教师资格证、荣誉证等复印件或扫描件、近期全身生活照一张打包，邮件名称一律以 姓名 学段 学科 注明，发邮件至招聘邮箱，经审查合格，通知面试、试讲和笔试。应聘资料恕不退还，招聘广告长期有效。

联系方式：

招聘咨询电话： 15563339811（微信同号）   15753311050

简历投递邮箱：gwzt1972@163.com

学校地址：山东省日照市北经济开发区日照天立学校