一、应聘要求

（一）热爱教育事业，品行端正，身心健康，师德高尚，业务能力强，无违法违纪行为；

（二）本科学历，专业对口并持有相应的教师资格证书；优秀应届毕业生可破格录用；

（三）在职教师年龄在45岁以下（有突出育人业绩的教师年龄可放宽）；

（四）有以下条件者优先录用：

1.获得优秀班主任、优秀教师、教学能手和师德标兵称号；

2.公开课、论文、微课、个人作品获得市级以上奖励；

3.培训辅导学生参加比赛获得市级以上优秀指导奖。

二、应聘流程

（一）将个人简历（含近照、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、等级证书、荣誉证书等电子档）发送至电子邮箱：hy**eszp@163.com；

（二）收到简历后，学校会电话通知初审合格者到校面试；

（三）面试流程：审核证件→做题、备课、试讲、面谈→综合评价→反馈签约。

注：如确认就职，需递交一份应聘教师本人近三个月的健康体检表及 无犯罪记录证明 。