为做好桂林兴安灵渠黄冈外国语学校优秀教师招聘及选拔优秀管理人员工作,本着 达标、择优、重品、强能 的原则,特制定桂林兴安灵渠黄冈(骄子)外国语学校2021年秋季教师招聘工作方案。简历里要标明:教师资格证、普通话合格证、毕业证基本信息。
一、基本原则
1、坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
2、坚持按岗聘用、优化结构的原则。
3、实行公开招聘的原则。
二、领导小组
组长:王艳琼 秦祖启 王景伍
成员: 曾宪共 段海燕 杜炳元
三、招聘岗位及名额
1.初中教师招聘计划
学科 | 语文 | 数学 | 英语 | 政治 | 物理 | 化学 | 历史 | 地理 | 生物 | 体育 | 音乐 | 美术 | 信息 | 劳技 | 累计 |
人数 | 5 | 5 | 4 | 2 | 2 | 2 | 2 | 1 | 1 | 2 | 2 | 2 | 1 | 0 | 31 |
2. 小学教师招聘计划
学科 | 语文 | 数学 | 英语 | 政治 | 物理 | 化学 | 历史 | 地理 | 生物 | 体育 | 音乐 | 美术 | 信息 | 科学 | 累计 |
人数 | 5 | 5 | 3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 1 | 1 | 1 | 2 | 20 |
四、聘用待遇
黄冈外国语学校按学校原定的工资方案执行(骄子外国语学校实行协议工资制度)
五、招聘报名条件
1.具有中华人民共和国国籍。拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,有良好的政治素质和品行,具有为人民服务的思想,遵纪守法。
3、科任教师:具有本科及以上学历,有教师资格证,具有二年以上相关工作经验,年龄45岁以下,形象气质佳;能力特别强者可以适当放宽。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.具备拟报考职位(教师资格证、普通话合格证、毕业证、计算机证书等)所需的相关证书及其他有效资格证件。
六、招聘程序
1、本次招聘流程是:审阅投寄档案资料—通知面试(笔试—备课—讲课—综评排名)—面谈—签订工作合同。(个人简历和相关证书复印件发给邮箱:dby05@163.com或534880267@qq.com审核)
2、面试时间:分批次进行。首次为:6月10日,以后每周六周均为约定面试时间。
5、面试地址:线路一:桂林兴安灵渠黄冈外国语学校:抵达兴安北站出火车站,再坐702路公汽到桂兴村站下车,往回走200米即到校本部。线路二:桂林兴安灵渠骄子外国语学校,
七、面试程序
(一)笔试
初中教师测试中考同学科试卷。
(二)试讲
学校将对面试合格者举行试讲,试讲内容为所学专业知识及相应的课本教材知识,试讲(或录制指定讲课10分钟讲课视屏)对象为相关学科专家评委(视同学生)。试讲为课堂教学,要求考生在有限的时间内,教师通过口语、形体语言和各种教学技能与组织形式的展示而进行的教学形式,更要求考生在试讲过程中导入新颖、课堂气氛活跃、知识讲授详细得当,并突出重点、难点、仪态大方得体、板书工整。
(三)面试
面试工作由学校招聘工作领导小组的领导下进行,面试分结构化问题提问、试讲、答辩三步进行,未参加面试的考生取消进入下一环节资格。
(四) 培训
学校将对试讲合格者培训,主要对其进行专业知识及能力的培养,并让其认识欧氏、了解学校文化,从真正意义上融入桂林兴安灵渠黄冈(骄子)外国语学校这个大家庭。
(五)入职体检
根据最后进入培训的考试人员进行体检,若有考生放弃体检、或体检不合格的,取消进入下一环节资格,并且不予递补。体检在兴安人民医院。由招聘小组组织体检,在规定时间内出具体检结论。其他体检结论、鉴定一律不予认可。
体检费用由考生自理,体检时间由招聘工作领导小组在桂林兴安灵渠黄冈外国语学校教师考试信息招聘群内另行通知。
(六)职前考察
考察工作由学校招聘领导小组统一部署,各用人部门具体负责实施。考察组由两名以上人员组成。考察组广泛听取意见,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料、提出聘用建议或意见。体检合格的教师确定为考察对象,考察内容主要包括教师的道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。
考察时还须进一步核实应聘教师是否符合规定的报考资格条件,再次确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。在考察中发现下列情况之一的教师,考察不合格,由学校招聘工作领导小组审定后,取消该考生进入下一环节资格,该职位不再递补。
(七)公示
经面试、试讲、培训、体检、考察合格的考生,确定为拟聘用人员,由招聘工作领导小组在学校宣传栏上进行为期3天的公示,接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格。对有异议但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并出结论后再决定是否聘用。
八、工作要求及注意事项
(一) 招聘工作接受董事会领导、招聘工作小组和社会各界监督。工作人员和应聘教师要严格遵守有关纪律,如有违反相关规定的,一经查实,将按照有关规定予以处理。
(二)招聘考试不指定考试用书,也不举办任何培训班。
(三)本次招聘工作未尽事宜,由招聘工作领导小组研究确定。
(四)公开招聘期间,有关事宜将在学校官方网站及教师考试信息招聘群,请考生密切注意学校官方网站、及学校教师考试信息招聘群公布的相关招聘信息,因应聘教师未认真阅读招聘公示或未留意教师考试信息招聘群内公布的事宜而造成的后果由考生自行承担。
(五)请考生联系电话保持畅通,以便随时联系。