招聘条件:
1.热爱教育事业,师德高尚,普通话标准,敬业精神强,能承受压力和挑战,身体健康,五官端正,年龄在45岁以下。(高中教师年龄可放宽至50岁)
2.教师应有较强的教学组织能力和较丰富的班主任工作经验。
3.教师应具备国家达标学历以上,有五年以上教龄的县级以上骨干教师(优秀应届毕业生和具有特殊才能者例外)。
4.初、高中教师至少带过2届毕业班,而且成绩优秀。
管理岗职位详情:
1.年龄45周岁以下(特别优秀者可适当放宽年龄),从事相关管理工作至少3年以上。
2.制定、组织和实施学校教育教学工作计划和具体行事历,制定和完善各项教学、德育常规,建立正常的教育教学秩序和评价体系。
3.选配班主任、教研组长,教师岗位分工,审查教研组(或年级组)教育教学计划和教师的学科教学计划,并对执行情况进行检查和指导,有计划、有目的地参与教研组(或年级组)和备课组开展的教研活动,并指导教育教学研究工作。定期召开学校班主任工作会议、教研组长、年级组长会议,共同研讨教育教学情况。
4.全面落实立德树人的育人思想,抓好学生的法制教育和心理健康教育工作,抓好班主任思想建设和班级建设工作,做好家校交流或家长开放日的组织工作。
5.有大型民办寄宿制学校管理经验者优先考虑。
工作待遇:
一、薪酬待遇:
小学教师年收入8-20万元,特别优秀者可超过20万;
初中教师年收入8-25万元,特别优秀者可超过25万;
高中教师年收入8-40万元,特别优秀者可超过40万;
艺体教师收入8-15万
管理岗位薪资面议
二、福利保障:
1.依法购买 五险一金 ;购买高额疾患和意外商业保险(60万)。
2.提供教师租房补贴。
3.为教师子女入读本校减免学费。
4.提供一日三餐生活补贴。
5.开展节假日慰问、生日慰问、医护慰问。
6.享受人才引进政府补贴。
应聘办法:
应聘者下载附件 日照天立学校应聘教师信息登记表 ,填写完整,学历证、身份证、职称证、教师资格证、荣誉证等复印件或扫描件、近期全身生活照一张打包,邮件名称一律以 姓名 学段 学科 注明,发邮件至招聘邮箱,经审查合格,通知面试、试讲和笔试。应聘资料恕不退还,招聘广告长期有效。
联系方式:
招聘咨询电话: 15563339811(微信同号) 15753311050
简历投递邮箱:gwzt1972@163.com
学校地址:山东省日照市北经济开发区日照天立学校