（一）名优教师
1、男性55岁以下，女性50岁以下（身体特别健康的可适当放宽）；
2、高级教师及以上职称，考评优秀者可适当放宽；
3、最近在省示范性高中或优秀民办高中从事一线教育教学工作；
4、在本地区（县/市/区）具有学科引领作用；
5、特级教师或享受省级、国家级政府津贴的教师，正高级教师或获得省级、国家级 优秀教师 荣誉称号的教师优先录用。
（二）中青年骨干教师
1、男性45岁以下，女性40岁以下；
2、本科及以上学历；
3、一级教师及以上职称；
4、十年及以上高中教学经验，且至少两轮完整的高中教学经验；
5、最近在省示范性高中或优秀民办高中从事一线教育教学工作。
（三）优秀青年教师
1、年龄30岁以下；
2、全日制本科及以上学历；
3、三年及以上高中教学经验，有高三教学经验者优先；
4、最近工作经历在高中从事一线教育教学工作。
（四）优秀应届毕业生
（2020、2021、2022届毕业生）
1、热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康，爱生敬业。
2、年龄30岁以下，统招一本及以上学历,985/211院校毕业生优先录用。
3、具有高中教师资格证（需在2023年8月前取得），所报考岗位与毕业专业或《教师资格证》学科专业一致。
4、普通话水平达到相应学科要求（语文、英语为二甲及以上，其它学科要求二乙及以上）。
薪资待遇
（一）薪资待遇（具体面议）
优秀应届毕业生：8-15万元/年
优秀青年教师
优秀青年教师：9-20万元/年
中青年骨干教师
中青年骨干教师：12-25万元/年
名优教师：15-40万元/年
（二）其他福利
1、按国家标准缴纳社保。
2、教师子女或直系亲属就读本校初、高中均可享受内部补贴。
3、享有传统节日、生日、结婚、生育等福利。
4、免费提供食宿。
5、共享优质资源平台，为教师提供专业培训，享受专业成长通道。
